BĐBP TP.HCM tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 765 về nâng cao chất lượng huấn luyện

Ngày 24/6, Đảng uỷ, Bộ Chỉ huy Bộ đội Biên phòng (BĐBP) TP HCM tổ chức Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 765/NQ-QUTW ngày 20/12/2012 của Quân uỷ Trung ương về nâng cao chất lượng huấn luyện giai đoạn 2013-2020 và những năm tiếp theo. Đại tá Vũ Quốc Ân, Bí thư Đảng uỷ, Chính uỷ BĐBP TP.HCM chủ trì Hội nghị.

Qua 10 năm thực hiện Nghị quyết 765, công tác triển khai thực hiện, nhận thức của cán bộ, chiến sỹ và năng lực lãnh đạo nhiệm vụ huấn luyện của các cấp uỷ, chi bộ, huấn luyện phân đội, diễn tập chiến thuật và tham gia diễn tập khu vực phòng thủ, diễn tập ứng phó sự cố thảm họa tràn dầu, phòng, chống thiên tai, tìm kiếm cứu nạn được nâng lên. Đây cũng là nhiệm vụ trung tâm thường xuyên trong thời bình của Quân đội, khả năng sẵn sàng chiến đấu của lực lượng BĐBP.

Hàng năm, Đảng uỷ, Bộ Chỉ huy BĐBP TP.HCM luôn quan tâm củng cố, kiện toàn tổ chức, biên chế, tập huấn, bồi dưỡng nâng cao cả về số lượng, chất lượng đội ngũ cán bộ các cấp đặc biệt là cán bộ trực tiếp quản lý huấn luyện. Tổ chức kiểm tra, phúc tra đánh giá kết quả huấn luyện chặt chẽ và khắc phục "bệnh thành tích", báo cáo thiếu trung thực trong huấn luyện.

Tập trung nâng cao năng lực lãnh đạo, chỉ đạo của cấp uỷ, chỉ huy, Chính uỷ, Chính trị viên; vai trò của các cơ quan, nhất là cơ quan quản lý, chỉ huy, điều hành huấn luyện và vai trò xung kích của các tổ chức Đoàn thanh niên, Hội đồng quân nhân trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện. Gắn chặt huấn luyện với xây dựng chính quy, rèn luyện kỷ luật, xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện theo Chỉ thị 917 của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng, xây dựng tổ chức Đảng trong sạch vững mạnh.

Bảo đảm hậu cần, kỹ thuật, tài chính cho nhiệm vụ huấn luyện và xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện, "Mẫu mực, tiêu biểu"; nêu cao ý thức tự lực, tự cường, khắc phục khó khăn trong huy động, quản lý, sử dụng có hiệu quả các nguồn lực bảo đảm cho huấn luyện, ngân sách Quốc phòng; ngân sách địa phương. Làm tốt công tác bảo đảm trang bị từng bước phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ của từng đơn vị, chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần, chế độ chính sách cho cán bộ, chiến sĩ; góp phần nâng cao chất lượng tổng hợp và sức mạnh chiến đấu của toàn đơn vị.

Phát biểu tại Hội nghị Đại tá Vũ Quốc Ân, đánh giá cao và biểu dương những kết quả đã đạt được và chỉ đạo trong thời gian tới, Cấp uỷ, chỉ huy các cấp phải coi đây là nhiệm vụ chính trị hết sức quan trọng của đơn vị. Chính vì vậy, cần phải tiếp tục đổi mới cơ chế chỉ đạo, quản lý, điều hành huấn luyện theo hướng "tập trung, thống nhất, đồng bộ, hiệu quả, không chồng chéo", phân rõ trách nhiệm theo phân cấp. Xây dựng cơ quan tham mưu thực hiện công tác huấn luyện đủ năng lực, đề xuất hiệu quả trong chỉ đạo, quản lý, điều hành và thực hành huấn luyện cho các đối tượng. Chú trọng xây dựng đội ngũ cán bộ huấn luyện ở tất cả các cấp có trình độ, năng lực toàn diện, nhất là đội ngũ cán bộ cơ quan quản lý huấn luyện và cán bộ trực tiếp huấn luyện, cán bộ các đơn vị được biên chế vũ khí, trang bị kỹ thuật mới. Thực hiện tốt việc nâng cao chất lượng công tác tập huấn, bồi dưỡng cán bộ, nhất là những nội dung mới

Nâng cao chất lượng giáo dục chính trị với huấn luyện quân sự, xây dựng nền nếp chính quy, chấp hành kỷ luật và bảo đảm an toàn. Phát huy vai trò, trách nhiệm của chính ủy, chính trị viên, cơ quan chính trị, cán bộ chính trị các cấp và vai trò xung kích của các tổ chức đoàn thanh niên, hội đồng quân nhân trong thực hiện nhiệm vụ huấn luyện. Đối mới nội dung, hình thức, phương pháp tiến hành công tác đảng, công tác chính trị trong huấn luyện; đẩy mạnh phong trào thi đua xây dựng "Đơn vị huấn luyện giỏi" ở các cấp; kịp thời biểu dương, khen thưởng những tập thể, cá nhân có thành tích trong huấn luyện; gắn kết quả huấn luyện với kết quả hoàn thành nhiệm vụ của cấp ủy, chỉ huy, cán bộ chủ trì các cấp, coi đây là tiêu chí để đánh giá chất lượng cán bộ, đảng viên.

Nhân dịp này, Đảng uỷ, Bộ Chỉ huy BĐBP TP.HCM đề nghị Bộ Tư lệnh BĐBP tặng Bằng khen cho Đồn Biên phòng Cần Thạnh. Bộ Chỉ huy BĐBP TP.HCM quyết định tặng giấy khen cho 6 tập thể và 8 cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong 10 năm thực hiện Nghị quyết 765.