Từ 1/7/2025: Quyền lợi thai sản mở rộng bao gồm cả BHXH tự nguyện
Từ ngày 01/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều tin vui cho người lao động, đặc biệt là các quy định mới về chế độ thai sản.
Từ ngày 01/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều tin vui cho người lao động, đặc biệt là các quy định mới về chế độ thai sản.
Theo quy định mới của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH), lao động nữ phá thai, dù là phá thai bệnh lý hay ngoài ý muốn, đều được hưởng chế độ thai sản.
BHXH Việt Nam ban hành Quyết định số 1674/QĐ-BHXH về quy trình tiếp nhận hồ sơ và giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, trợ cấp dưỡng sức phục hồi sức khỏe trên Cổng Dịch vụ công (DVC) BHXH Việt Nam.
Lao động nữ nghỉ việc trước khi sinh thì có được hưởng cả chế độ thai sản và chế độ trợ cấp thất nghiệp cùng một lúc hay không?
Đang mang thai tháng thứ 4, phòng nhân sự công ty của yêu cầu phải nộp giấy khám thai 5 tháng liên tục mới được lĩnh tiền thai sản.
Lao động nữ sinh con đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con thì hưởng chế độ thai sản.
BHXH kiểm tra các trường hợp đề nghị giải quyết chế độ thai sản mà có thời gian đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng.
Khi sinh con bằng phương pháp mổ, người lao động không được hưởng thêm phần phụ cấp nào khác ngoài chế độ thai sản.
Việc trả trợ cấp đối với lao động nam có vợ sinh con được thực hiện như thế nào, thời gian chi trả trợ cấp ra sao?
Người mẹ chết sau khi sinh thì cha hoặc người trực tiếp nuôi dưỡng hưởng chế độ thai sản quy định tại các khoản 4, 5 và 6 Điều 34 Luật BHXH.