4 kết quả cho tags: " nạn nhân xấu số "
Kon Tum: Phát hiện 3 học sinh đuối nước dưới chân đập

Kon Tum: Phát hiện 3 học sinh đuối nước dưới chân đập

Ba học sinh cấp 1 rủ nhau đi chơi sau giờ cơm trưa, khi người lớn đi tìm thì phát hiện những em này đã tử vong dưới chân đập nước.
Lâm Đồng: Tìm thấy thi thể thanh niên đu dây qua sông bị nước cuốn trôi

Lâm Đồng: Tìm thấy thi thể thanh niên đu dây qua sông bị nước cuốn trôi

Sau nhiều ngày nỗ lực tìm kiếm, lực lượng cứu hộ đã tìm thấy thi thể nạn nhân xấu số khi đu dây cáp qua sông bị lũ cuốn trôi mất tích.
Lâm Đồng: Tìm thấy thi thể thanh niên đu dây qua sông bị nước cuốn trôi

Lâm Đồng: Tìm thấy thi thể thanh niên đu dây qua sông bị nước cuốn trôi

Sau nhiều ngày nỗ lực tìm kiếm, lực lượng cứu hộ đã tìm thấy thi thể nạn nhân xấu số khi đu dây cáp qua sông bị lũ cuốn trôi mất tích.
Thanh Hóa: Điều tra một người tử vong nghi do bị đánh

Thanh Hóa: Điều tra một người tử vong nghi do bị đánh

Gia đình nạn nhân Nguyễn Bá Cận (SN 1969) ở xã Nga Hải (Nga Sơn Thanh Hóa) cho rằng, ông Cận tử vong do bị đánh.
    Trước         Sau    
Mới nhất
Đọc nhiều
Đắk Lắk: Đề nghị truy tố nữ chủ hụi lập 22 dây hụi, chiếm đoạt hơn 2 tỷ đồng

Đắk Lắk: Đề nghị truy tố nữ chủ hụi lập 22 dây hụi, chiếm đoạt hơn 2 tỷ đồng

Đối tượng Tâm đã lập 22 dây hụi rồi rủ người dân tham gia, đóng tiền. Sau đó, người này đã chiếm đoạt hơn 2 tỷ đồng.
Bắc Kạn: Điều tra nguyên nhân người phụ nữ trẻ tử vong trong lán

Bắc Kạn: Điều tra nguyên nhân người phụ nữ trẻ tử vong trong lán

Cơ quan chức năng tỉnh Bắc Kạn cho biết, đang điều tra nguyên nhân người phụ nữ tử vong tại lán gần nhà (nghi là ăn lá ngón).
Hành vi quấy rối tình dục ngoài trụ sở: Vẫn có thể bị xử lý về kỷ luật lao động!

Hành vi quấy rối tình dục ngoài trụ sở: Vẫn có thể bị xử lý về kỷ luật lao động!

Quấy rối tình dục tại nơi làm việc là hành vi có tính chất tình dục của bất kỳ người nào đối với người khác tại nơi làm việc mà không được người đó mong muốn hoặc chấp nhận. Nơi làm việc là bất kỳ nơi nào mà người lao động thực tế làm việc theo thỏa thuận hoặc phân công của người sử dụng lao động.