Quy chế tuyển sinh mới trong giáo dục nghề nghiệp

Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo vừa chính thức ban hành Thông tư 76/2026/TT-BGDĐT Quy định về Quy chế tuyển sinh trong giáo dục nghề nghiệp. Văn bản này được xây dựng dựa trên Luật Giáo dục nghề nghiệp số 124/2025/QH15 cùng các quy định liên quan, nhằm thống nhất quản lý, gia tăng quyền tự chủ đi kèm trách nhiệm giải trình và đẩy mạnh chuyển đổi số trong công tác tuyển sinh.

Thông tư mới chính thức thay thế Thông tư 05/2021/TT-BLĐTBXH về quy chế tuyển sinh và xác định chỉ tiêu trình độ trung cấp, cao đẳng.

Đồng thời, văn bản này cũng thay thế các quy định về tuyển sinh trình độ sơ cấp tại Thông tư 42/2015/TT-BLĐTBXH và đào tạo thường xuyên tại Thông tư 43/2015/TT-BLĐTBXH.

Việc ban hành Quy chế giúp hệ thống hóa toàn bộ các quy định vốn nằm rải rác ở nhiều văn bản trước đây.

Quy chế bao quát việc xác định chỉ tiêu và tổ chức tuyển sinh ở mọi trình độ, tạo sự đồng bộ cho các cơ sở đào tạo theo khung pháp lý mới của Luật Giáo dục nghề nghiệp năm 2025.

Điểm mới đáng chú ý là quy định cụ thể về tuyển sinh giáo dục trung học nghề dành cho người đã hoàn thành chương trình trung học cơ sở hoặc tương đương. Thời gian tuyển sinh cấp học này được thiết kế linh hoạt, phù hợp với lịch tuyển sinh cấp trung học phổ thông.

Đối với các trình độ cao đẳng, trung cấp và giáo dục trung học nghề, nhà trường có thể lựa chọn xét tuyển, thi tuyển hoặc kết hợp cả hai phương thức.

Trong khi đó, việc tuyển sinh trình độ sơ cấp và các chương trình đào tạo nghề khác được thực hiện nhiều đợt trong năm theo hình thức xét tuyển cho người từ đủ 11 tuổi trở lên có trình độ phù hợp.

Quy chế mới tiếp tục trao quyền cho người đứng đầu cơ sở giáo dục nghề nghiệp chủ động xác định chỉ tiêu tuyển sinh hằng năm. Số lượng này được căn cứ vào năng lực, điều kiện bảo đảm chất lượng của trường, đồng thời phải bám sát nhu cầu thị trường lao động và định hướng phát triển kinh tế xã hội của địa phương.

Nhằm kiểm soát chất lượng, Quy chế khống chế số lượng thực tuyển hằng năm của trình độ cao đẳng, trung cấp và giáo dục trung học nghề không vượt quá 120% kế hoạch ban đầu. Dù vậy, các trường vẫn được linh hoạt điều chỉnh chỉ tiêu giữa các ngành nghề trong cùng một nhóm ngành để kịp thời đáp ứng nhu cầu thực tế.

Gắn liền với quyền tự chủ là nghĩa vụ công khai minh bạch thông tin trước mỗi mùa tuyển sinh.

Cơ sở đào tạo có trách nhiệm công bố đầy đủ chương trình, thời gian đào tạo, bằng cấp, địa điểm học, mức học phí, các khoản thu dịch vụ, chính sách học bổng cũng như điều kiện ký túc xá và chuẩn đầu vào.

Một bước tiến nổi bật khác của Quy chế là đẩy mạnh khai thác dữ liệu số trong toàn bộ quy trình tuyển sinh.

Thí sinh có thể đăng ký trực tuyến trên phần mềm chung của Bộ Giáo dục và Đào tạo hoặc website của nhà trường, đồng thời nộp hồ sơ bằng bản điện tử qua cổng thông tin.

Đặc biệt, nhà trường được phép khai thác hệ thống cơ sở dữ liệu quốc gia VNeID để đối soát thông tin cá nhân. Nhờ đó, thí sinh khi tra cứu được dữ liệu trên hệ thống sẽ không phải nộp hay đối chiếu lại các loại giấy tờ thủ công, giúp tối ưu hóa thời gian và giảm thiểu rườm rà cho cả người học lẫn cơ sở đào tạo.

Bên cạnh đó, giấy báo trúng tuyển và thông báo nhập học bản điện tử được xác nhận có giá trị pháp lý tương đương bản cứng. Việc tích hợp định danh điện tử cũng giúp người học dễ dàng hoàn tất thủ tục xác nhận nhập học hoàn toàn trên môi trường số.