Những nhóm chủ thể được tăng 8% lương, trợ cấp bắt đầu từ ngày 1/7/2026
Từ ngày 1/7/2026, điều chỉnh tăng thêm 8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội... cho các nhóm chủ thể thụ hưởng gồm người hưởng lương hưu là cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, lực lượng vũ trang...
Theo đó, Chính phủ vừa ban hành Nghị định 162/2026 điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.
Theo đó, từ ngày 1/7/2026, điều chỉnh tăng thêm 8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6/2026 đối với tất cả các nhóm thụ hưởng.
Nhóm này gồm: người hưởng lương hưu là cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, lực lượng vũ trang, người làm công tác cơ yếu; cán bộ cấp xã và người hoạt động không chuyên trách; người hưởng trợ cấp mất sức lao động; người hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; người hưởng trợ cấp tuất hàng tháng; cùng một số nhóm đang hưởng trợ cấp hàng tháng khác.
Đáng chú ý, Chính phủ tiếp tục thực hiện chính sách hỗ trợ thêm đối với người có mức hưởng thấp, đã nghỉ hưu hoặc hưởng trợ cấp trước ngày 1/1/1995.
Theo đó, sau khi tăng 8%, nếu mức hưởng vẫn thấp hơn 3,8 triệu đồng/tháng thì sẽ được điều chỉnh bổ sung.
Cụ thể, người có mức hưởng từ 3,5 triệu đồng/tháng trở xuống sẽ được tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng.
Đối với người có mức hưởng trên 3,5 triệu đồng/tháng nhưng dưới 3,8 triệu đồng/tháng, mức hưởng sẽ được nâng lên bằng 3,8 triệu đồng/tháng.
Nghị định nêu rõ, mức lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hằng tháng sau điều chỉnh sẽ là căn cứ để tính các lần điều chỉnh tiếp theo.
Cụ thể là tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng dưới 3,5 triệu đồng/người/tháng.
Trước đó, theo tính toán của Bộ Nội vụ, khi tăng 8% mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, tổng kinh phí tăng thêm so với năm 2025 dự kiến là 10.773 tỷ đồng.
Trong đó, ngân sách Nhà nước đảm bảo là 2.013 tỷ đồng; kinh phí tăng thêm đối với nguồn Quỹ bảo hiểm xã hội đảm bảo là 8.760 tỷ đồng.
