Hà Tĩnh dự kiến giảm 414 cơ sở giáo dục công lập
Theo phương án, sau sắp xếp, toàn tỉnh Hà Tĩnh dự kiến còn 235 trường, trung tâm, giảm 414 đơn vị, tương đương 63,79% so với hiện trạng.
UBND tỉnh Hà Tĩnh vừa quyết định điều chỉnh một số nội dung trong Phương án tổng thể sắp xếp các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông, giáo dục thường xuyên và giáo dục nghề nghiệp công lập được ban hành trước đó.
Theo phương án sắp xếp, mạng lưới trường học công lập trên địa bàn Hà Tĩnh sẽ được tổ chức lại theo hướng tinh gọn đầu mối, nâng quy mô và hiệu quả hoạt động của các cơ sở giáo dục.
Việc sắp xếp các trường mầm non, tiểu học, THCS và TH-THCS sẽ hướng tới hình thành những trường có quy mô lớn hơn, phù hợp với yêu cầu quản trị và tổ chức giáo dục trong mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.
Nguyên tắc được đặt ra là sau sắp xếp, cơ bản mỗi xã, phường có một trường ở mỗi cấp học.
Ở bậc mầm non, 233 trường sẽ được sắp xếp còn 70 trường, giảm 163 trường. Với cấp tiểu học, 220 trường được tổ chức lại thành 56 trường, giảm 164 trường.
Đối với bậc THCS và các trường liên cấp TH-THCS, Hà Tĩnh dự kiến sắp xếp 148 trường thành 74 trường, giảm 74 trường.
Ở cấp THPT, phương án tập trung sắp xếp các trường có quy mô nhỏ, vị trí và khoảng cách tương đối gần nhau nhằm hình thành những trường có quy mô lớn hơn. Theo đó, 15 trường quy mô nhỏ, có vị trí và khoảng cách gần nhau thành 7 trường quy mô lớn.
Sau khi hoàn tất sắp xếp, toàn tỉnh còn 30 trường THPT, giảm 8 trường so với hiện nay. Việc tổ chức lại được kỳ vọng góp phần tập trung nguồn lực, nâng quy mô trường học và tạo điều kiện thuận lợi hơn cho công tác quản lý, tổ chức dạy học.
Đối với hệ thống giáo dục thường xuyên, Hà Tĩnh đặt mục tiêu khắc phục tình trạng phân tán, trùng lắp giữa các trung tâm, với yêu cầu giảm tối thiểu 50% số đầu mối so với thời điểm ngày 30/6/2025.
Tính chung, sau khi hoàn tất phương án, Hà Tĩnh dự kiến còn 235 cơ sở giáo dục và trung tâm, giảm 414 đơn vị, tương đương 63,79%.
Cùng với đó, toàn hệ thống hiện có 3.006 cán bộ quản lý và nhân viên. Sau sắp xếp, dự kiến bố trí 2.214 người, qua đó có 792 người dôi dư theo vị trí việc làm.
Đáng chú ý, trong tổng số 792 người dôi dư, có 623 cán bộ quản lý, gồm 353 hiệu trưởng và 270 phó hiệu trưởng. Số nhân viên dôi dư là 169 người.
