Giải oan công nhân Dệt: "Rũ bùn đứng dậy" hưởng quyền lợi

Giải oan công nhân Dệt: Hàng trăm công nhân "ngậm đắng" nhận 5 triệu/năm

Giải oan công nhân Dệt: "Nhốt" công nhân dưới mưa, tránh mặt báo chí

Giải oan công nhân Cty Dệt: Tiếp tục ngồi vỉa hè "ngóng" QĐ 86

Vụ công nhân ăn cơm "trộn bụi": Công ty Dệt Mùa Đông nói gì?

Giải oan công nhân Dệt: Hàng trăm công nhân vật vờ ăn cơm... "trộn bụi"

Sáng ngày 18/1 hàng trăm công nhân lao động có mặt đầy đủ tại Công ty Cổ phần Dệt Mùa đông (47 Ngyễn Tuân, Thanh Xuân, Hà Nội) trong niềm vui mừng đến nộp đơn chấm dứt hợp đồng lao động với Công ty sau khi nhận thông báo được hưởng quyền lợi chính đáng khi di dời nhà máy.

Công nhân vui mừng đến nộp đơn chấm dứt hợp đồng lao động với Công ty sau khi nhận thông báo được hưởng quyền lợi chính đáng khi di dời nhà máy.

Trước đó, ngày 16/1/2016 tại Công ty Cổ phần Dệt Mùa đông đã diễn ra hội nghị với sự tham gia của các Sở, ban nghành để quyết định về vấn đề quyền lợi của công nhân lao động.

Tại hội nghị, ông Nguyễn Bá Châu, Phó ban chính sách Pháp luật (Liên đoàn Lao động TP Hà Nội) kết luận, Công ty Dệt chi trả đúng với quyền lợi của người lao động với mức 5000.000 đồng/người/năm cho một năm công tác (Thời gian công tác là thời gian người lao động làm việc thực tế tại Công ty).

Thông báo số: 31/2016/TB/CT ngày 16/1/2016 của Công ty Dệt Mùa đông chi trả toàn bộ quyền lợi cho công nhân lao động.

Theo đó, đến ngày 25/1/2016, Công ty Dệt cam kết chi trả toàn bộ quyền lợi cho công nhân lao động (theo đúng Bộ luật Lao động và các văn bản pháp luật hiện hành).

Thời hạn chi trả đối với công nhân lao động sẽ được triển khai như sau: Chi trả 01 lần trong 5 ngày làm việc kể từ ngày thông báo (đối với trường hợp nhận tiền hỗ trợ và theo Công ty làm việc).

Chi trả 01 lần trong vòng 10 ngày làm việc kể từ ngày thông báo đối với những trường hợp nộp đơn xin chấm dứt hợp đồng lao động.

Ông Nguyễn Bá Châu cho biết thêm, đối với những công nhân nộp đơn xin chấm dứt hợp đồng lao động thì đến đúng 10h30 ngày 18/1/2016 phải nộp hết đơn về Công ty. Nếu quá thời hạn trên Công ty sẽ không chịu trách nhiệm.

Đối với những công nhân tham gia đóng Bảo hiểm Xã hội (BHXH) Công ty sẽ thông báo danh sách, thời gian công nhân lao động tham gia BHXH từ 8h00 ngày 17/01/2016 để công nhân đối chiếu, xem xét có sai sót gì thì báo về bộ phận Tổ chức lao động để giải quyết.

Cuối cùng sau hơn 3 tháng ăn cơm “trộn bụi” đội nón “âm phủ” ăn ngủ ngoài vỉa hè sau bao ngày mưa, nắng và mang đơn thư gõ cửa các Sở, ban ngành, cơ quan báo chí để cầu cứu, thì nay những công nhân lao động đã được hưởng quyền lợi chính đáng của mình.

Chị Nguyễn Thị Vân Hương, đại diện cho hàng trăm công nhân lao động tại Công ty Dệt chi sẻ với Pháp luật Plus: "Sau hơn ba tháng ăn nằm vỉa hè mưa có, nắng có, đói rét cũng có chúng tôi đòi hỏi quyền lợi chính đáng cho những công nhân tại đây khi nhà máy di dời cơ sở sản xuất. Nay chúng tôi được hưởng quyền lợi, thực sự chúng tôi những công nhân rất cảm ơn tới các Sở, ban ngành và các cơ quan báo chí đã giúp đỡ chúng tôi trong suốt thời gian qua".

"Đặc biệt, chúng tôi xin gửi lời cảm ơn sâu sắc nhất tới chuyên trang truyền thông điện tử Pháp Luật Plus – Báo Pháp Luật Việt Nam đã đồng hành cùng chúng tôi suốt ba tháng qua từ đầu cho đến khi được hưởng quyền lợi chính đáng", chị Hương chia sẻ.

Phapluatplus.vn sẽ tiếp tục thông tin