Điều chỉnh lương cơ sở, lương hưu, phụ cấp từ tháng 3/2026

Theo phụ lục ban hành kèm theo Công văn số 38/TTg-QHĐP của Thủ tướng, Chính phủ phân công các bộ, ngành triển khai nghị quyết của Quốc hội, trọng tâm là điều chỉnh lương cơ sở, một số loại phụ cấp và các chế độ an sinh xã hội theo Kết luận số 206/2025 của Bộ Chính trị.

Theo đó, trong tháng 3/2026, Bộ Nội vụ chủ trì điều chỉnh một số phụ cấp và mức lương cơ sở; đồng thời phối hợp điều chỉnh lương hưu và các chế độ trợ cấp, bảo đảm thực hiện đồng bộ trong quý I/2026.

Trước đó, Chính phủ đã ban hành Nghị định 73, nâng lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng/tháng và tăng lương hưu 15%, đánh dấu bước tiến quan trọng trong lộ trình cải cách chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27 của Trung ương.

Hiện Bộ Nội vụ đang phối hợp các cơ quan Trung ương hoàn thiện các văn bản sửa đổi về chế độ tiền lương, phụ cấp để triển khai từ năm 2026. Theo Nghị quyết 27/2018, hệ thống tiền lương mới được xây dựng trên cơ sở vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, bảo đảm phù hợp thực tiễn.

Thực hiện Kết luận 83 của Bộ Chính trị, Ban Chính sách, Chiến lược Trung ương chủ trì sơ kết Nghị quyết 27, nghiên cứu, đề xuất 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công, trình Trung ương xem xét sau năm 2026.

Trên cơ sở đó, Bộ Nội vụ sẽ báo cáo cấp có thẩm quyền quyết định chế độ tiền lương theo lộ trình cải cách; đồng thời phối hợp Bộ Tài chính xem xét tăng lương cơ sở năm 2026, phù hợp khả năng cân đối ngân sách.