Chính phủ yêu cầu khẩn trương hoàn thiện Nghị định về phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo

Theo Nghị quyết, Chính phủ giao Bộ Giáo dục và Đào tạo khẩn trương hoàn thiện, trình Chính phủ hồ sơ Nghị định quy định về việc miễn phí sách giáo khoa giáo dục phổ thông và lộ trình miễn học phí, giáo trình môn học Giáo dục quốc phòng và an ninh tại các cơ sở giáo dục đại học, giáo dục nghề nghiệp.

Đồng thời, Bộ Giáo dục và Đào tạo phải hoàn thiện Nghị định quy định về phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo theo đúng tiến độ, bảo đảm chất lượng.

Cùng với nhiệm vụ xây dựng các nghị định quan trọng, Chính phủ yêu cầu Bộ Giáo dục và Đào tạo nghiên cứu các quy định, cơ chế, chính sách và mô hình quản lý, vận hành hiệu quả các trường phổ thông nội trú liên cấp tại các xã biên giới.

Việc tổ chức đưa các trường này vào hoạt động phải được triển khai đồng bộ, kịp thời ngay sau khi hoàn thành xây dựng, khánh thành, tránh tình trạng bị động, lúng túng khi đã có cơ sở vật chất đạt chuẩn.

Nghị quyết số 23/NQ-CP cũng giao Bộ Giáo dục và Đào tạo nghiên cứu, xây dựng Chiến lược phát triển giáo dục đại học Việt Nam giai đoạn 2026–2035, tầm nhìn đến năm 2045, bảo đảm tiến độ và chất lượng theo quy định, trình Thủ tướng Chính phủ trong tháng 6 năm 2026.

Đồng thời, tiếp tục hoàn thiện Kế hoạch triển khai thi hành Luật Giáo dục nghề nghiệp và Đề án triển khai cơ chế thử nghiệm chính sách thu hút nhà khoa học xuất sắc là người nước ngoài và người Việt Nam ở nước ngoài đến làm việc tại các cơ sở giáo dục đại học.

Liên quan đến chính sách phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo, trước đó Bộ Giáo dục và Đào tạo đã đề xuất các mức phụ cấp cụ thể theo vị trí việc làm và đặc thù công tác.

Theo đề xuất, mức phụ cấp ưu đãi 20% được áp dụng đối với viên chức và người lao động đang công tác trong các cơ sở giáo dục công lập, thuộc nhóm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung, nhóm vị trí việc làm công tác hỗ trợ, phục vụ và nhóm chức danh nghề nghiệp chuyên ngành không bao gồm các vị trí giáo viên, giảng viên.

Mức phụ cấp ưu đãi 30% được áp dụng đối với viên chức và người lao động đang công tác trong các cơ sở giáo dục công lập là nhà giáo trực tiếp giảng dạy tại đại học, học viện, trường đại học và các cơ sở bồi dưỡng thuộc Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức Đảng, tổ chức chính trị – xã hội ở Trung ương, cũng như các trường chính trị cấp tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.

Mức này cũng áp dụng đối với nhà giáo giảng dạy lý thuyết hoặc thực hành trình độ cao đẳng, trung cấp, chương trình giáo dục trung học nghề; trợ giảng tại các cơ sở giáo dục đại học công lập; người trực tiếp hướng dẫn thực hành tại xưởng trường, trạm, trại, phòng thí nghiệm hoặc trên tàu huấn luyện.

Ngoài ra, mức phụ cấp ưu đãi 30% còn được áp dụng đối với các vị trí việc làm quản lý không mang mã số giáo viên, giảng viên trong các cơ sở giáo dục công lập; vị trí quản lý từ cấp phòng và tương đương trở lên tại các trường dự bị đại học, Trường Hữu nghị T78, Trường Hữu nghị 80 và Trường Phổ thông Vùng cao Việt Bắc.

Dự thảo Nghị định cũng quy định các đối tượng được hưởng mức phụ cấp ưu đãi cao hơn, gồm 40%, 50%, 60% và 80%, tùy theo cấp học, loại hình cơ sở giáo dục và điều kiện công tác. Theo dự thảo, các mức phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với giáo viên mầm non và giáo viên phổ thông được áp dụng từ ngày 1/1/2026 đến hết ngày 31/12/2030.

Từ ngày 1/1/2031, việc thực hiện phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với giáo viên mầm non và giáo viên phổ thông sẽ được áp dụng theo quy định tại Nghị quyết số 71, với mức tối thiểu từ 70% đến 100% đối với giáo viên phổ thông, mầm non và 30% đối với nhân viên trường học.

Đây được xem là bước điều chỉnh quan trọng nhằm cải thiện chính sách đãi ngộ, tạo động lực cho đội ngũ nhà giáo trong bối cảnh triển khai các mục tiêu đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.