Theo thông tin Bộ Tài chính đăng tải, Bộ Tài chính vừa tổ chức Lễ công bố Quyết định tuyển dụng công chức năm 2018 theo Nghị định 140/2017/NĐ-CP.
Vào ngày 23/10, Bộ Tài chính tổ chức Lễ công bố Quyết định tuyển dụng công chức năm 2018 theo Nghị định 140/2017/NĐ-CP ngày 05/12/2017 của Chính phủ về chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ. Tham dự lễ công bố có Thứ trưởng Đỗ Hoàng Anh Tuấn, đại diện Lãnh đạo các đơn vị thuộc Bộ và 39 công chức mới được tuyển dụng.
 |
| Thứ trưởng Bộ Tài chính Đỗ Hoàng Anh Tuấn phát biểu chúc mừng và giao nhiệm vụ cho các công chức mới được tuyển dụng. Ảnh: H.Thọ |
Phát biểu chỉ đạo, thay mặt Ban Cán sự Đảng, Lãnh đạo Bộ Tài chính, Thứ trưởng Đỗ Hoàng Anh Tuấn chúc mừng các tân công chức trúng tuyển trong đợt này. Thứ trưởng cũng biểu dương và đánh giá cao công tác tổ chức cán bộ, cũng như của các vụ, cục thuộc Bộ trong tổ chức thực hiện để đưa Nghị định 140 của Chính phủ đi vào cuộc sống một cách nhanh nhất.
“Bộ Tài chính cũng là một trong những Bộ ngành đầu tiên thực hiện đề án này của Chính phủ. Sau 3 tháng thực hiện đã tổ chức được công tác tuyển dụng trong bối cảnh thực hiện chủ trương của Đảng, Nhà nước về tinh giản biên chế”. Thứ trưởng nhấn mạnh.
 |
| Ông Phạm Đức Thắng, Quyền Vụ trưởng Vụ TCCB báo cáo tại buổi lễ. Ảnh: H.Thọ |
Báo cáo tại Lễ công bố Quyết định, Quyền Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ Phạm Đức Thắng cho biết: Những năm qua, Bộ Tài chính đã quyết liệt triển khai rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy của ngành theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả.
Cùng với đó, công tác quản lý biên chế, nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, viên chức và người lao động của Bộ Tài chính cũng được Ban Cán sự Đảng, Lãnh đạo Bộ Tài chính chỉ đạo triển khai đồng bộ, thống nhất, đảm bảo từng bước thực hiện Kế hoạch hành động số 444/QĐ-BTC ngày 30/3/2018 của Bộ Tài chính triển khai thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW, Nghị quyết số 19-NQ/TW của BCHTW Đảng khóa XII về một số vấn đề về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.
Ông Thắng cho biết thêm: Thực hiện Kết luận số 86-KL/TW ngày 24/1/2014 của Bộ Chính trị và Nghị định số 140/2017/NĐ-CP của Chính phủ, Bộ Tài chính đã ban hành Quyết định số 1108/QĐ-BTC ngày 10/7/2018 phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng công chức Bộ Tài chính năm 2018 đối với các thí sinh đáp ứng các tiêu chuẩn, là học sinh giỏi, đạt giải trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp tỉnh, cấp quốc gia và là sinh viên tốt nghiệp loại xuất sắc hoặc có trình độ thạc sỹ theo đúng quy định và đăng công khai 03 lần liên tiếp Thông báo tuyển dụng rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng.
 |
| Thứ trưởng Bộ Tài chính Đỗ Hoàng Anh Tuấn trao quyết định tuyển dụng công chức cho các thí sinh trúng tuyển. Ảnh: H.Thọ |
“Sau 3 tháng triển khai, kỳ tuyển dụng công chức Bộ Tài chính năm 2018 theo Nghị định 140 đã được thực hiện nghiêm túc, đảm bảo công khai, minh bạch, đúng quy định. Việc phỏng vấn do các thành viên Ban Kiểm tra sát hạch là thành viên của Hội đồng tuyển dụng, Thủ trưởng, lãnh đạo đơn vị có thí sinh dự tuyển thực hiện. Qua phỏng vấn đã kiểm tra được kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ, cũng như kỹ năng tổng hợp, phân tích, trình bày và giao tiếp của các thí sinh”. Ông Phạm Đức Thắng nhấn mạnh.
Trên cơ sở kết quả phỏng vấn và nhu cầu, chỉ tiêu tuyển dụng của từng đơn vị thuộc Bộ Tài chính, ngày 10/10/2018, Bộ trưởng Bộ Tài chính đã ban hành Quyết định số 1847/QĐ-BTC phê duyệt Kết quả tuyển dụng công chức Bộ Tài chính năm 2018 theo Nghị định số 140/2017/NĐ-CP và Quyết định số 1848/QĐ-BTC phê duyệt danh sách 39 thí sinh trúng tuyển công chức là những cá nhân xuất sắc được tuyển dụng vào 14 đơn vị Vụ, Cục thuộc Bộ Tài chính.
Đây là những công chức đầu tiên được tuyển dụng theo chính sách thu hút, tạo nguồn từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ và được đăng tải thông báo trúng tuyển trên Cổng TTĐT của Bộ Tài chính.
